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지역고용정책은 청년실업 해소의 대안일 수 있는가?:서울시 청년고용정책의 한계와 가능성
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이상아;
이승윤;
이화여자대학교;
이화여자대학교;
(노동정책연구,
v.18,
2018,
pp.27-59)
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사업체 고용의 질에 따른 잠재프로파일 분류와 매출액과의 관련성 검증
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오승연;
김효진;
홍세희;
고려대학교;
고려대학교;
고려대학교;
(노동정책연구,
v.18,
2018,
pp.1-25)
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정부의 취약계층 대학생 지원정책의 효과 분석
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양정승;
한국직업능력개발원;
(노동정책연구,
v.18,
2018,
pp.103-133)
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조직문화 유형이 기업내부노동시장 활용에 미치는 영향에 관한 연구: 환경 역동성의 조절효과
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박지성;
옥지호;
충남대학교;
전주대학교;
(노동정책연구,
v.19,
2019,
pp.1-31)
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외국인력의 산업별 고용구조분석: 인구변화 대응에 대한 함의
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이철희;
김혜진;
서울대학교 경제학부;
한국은행;
(노동정책연구,
v.20,
2020,
pp.1-31)
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대학졸업유예자 특성에 따른 기대임금과 실제임금의 격차에 미치는 영향
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김현동;
동국대학교;
(노동정책연구,
v.20,
2020,
pp.105-141)
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조직문화 유형이 기업내부노동시장 활용에 미치는 영향에 관한 연구 : 환경 역동성의 조절효과
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박지성;
옥지호;
충남대학교;
전주대학교;
(노동정책연구,
v.19,
2019,
pp.1-31)
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성장혼합모형을 적용한 미취업 장년층의 일자리 기대감 변화 유형화 및 영향요인 검증 : 사회활동을 중심으로
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전현희;
이청아;
최정원;
홍세희;
고려대학교;
고려대학교;
고려대학교;
고려대학교;
(노동정책연구,
v.19,
2019,
pp.97-126)
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임금노동자의 일과 여가가 행복에 미치는 영향
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이미영;
이홍직;
안수경;
윤수인;
최순례;
윤승태;
경기복지재단;
강남대학교;
강남대학교;
강남대학교;
강남대학교;
강남대학교;
(노동정책연구,
v.19,
2019,
pp.63-96)
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청년 근로자의 조직몰입도 및 직무만족도 관련 변인들 간 구조적 관계분석
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성정혜;
김춘경;
경북대학교;
경북대학교;
(노동정책연구,
v.19,
2019,
pp.37-59)