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A Study on Social Enterprise Research Trends Based on Keyword Network Analysis: Based on the publication of Korean academic journals from 2000 to 2017
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이재희,;
권소일,;
조상미,;
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(사회적기업연구 = Social enterprise studies,
v.11,
2018,
pp.183-236)
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The Relationship among Job Satisfaction, Organizational Commitment, Leader-Member Exchange and Organizational Citizenship Behavior
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조상미,;
박인희,;
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(社會科學硏究論叢 = Ewha journal of social sciences,
v.23,
2010,
pp.23-54)
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A Study on the Priorities of the Social Enterprise Support Systems and Support Methods
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조상미,;
박규범,;
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(사회복지정책 = Social welfare policy,
v.42,
2015,
pp.323-345)
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The Study on Factors of Changing Employment Status of People with Disabilities: Focused on Subjective Perception
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조상미,;
선민정,;
권소일,;
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(장애와 고용= Disability & employment,
v.27,
2017,
pp.155-176)
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다이아몬드 모델을 이용한 공유가치창출(CSV) 전략에 관한 연구: 삼성전자를 중심으로
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조상미;
이재희;
이화여자대학교;
이화여자대학교;
(Korea Business Review,
v.19,
2015,
pp.35-58)
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다국적기업의 사회공헌활동은 어떠한가?
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조상미;
권소일;
이화여자대학교;
이화여자대학교;
(한국사회복지행정학,
v.18,
2016,
pp.29-54)
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사회적기업간 네트워크 특성이 조직성과에 미치는 영향 : 네트워크 중심성을 중심으로
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이재희;
조상미;
이화여자대학교;
이화여자대학교;
(한국사회복지행정학,
v.17,
2015,
pp.89-125)
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직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
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조상미;
박인희;
이화여자대학교;
이화여자대학교;
(사회과학연구논총,
v., 23,
2010,
pp.23-54)
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산업복지 부가급여 수혜의 남녀간 차이에 관한 연구 : 사회보험, 국가규제적 급여, 기업복지를 중심으로
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조상미;
박은주;
이화여자대학교;
근로복지공단 산재보험연구센터;
(사회복지연구,
v.43,
2012,
pp.121-149)
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한국 모금기관의 투명성에 관한 탐색적 연구 - 웹 정보공개를 중심으로 -
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김가율;
조상미;
길림사범대학교;
이화여자대학교;
(한국지역사회복지학,
v.0,
2014,
pp.27-52)